职位描述
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岗位职责:
1.具体实施各培训项目,包括会场选定、会场布置、培训通知发布、参训人员统计、讲师安排、培训现场维护、讯后满意度调查、培训效果评估、改善计划制定等;
2.负责培训渠道、培训资源的拓展和师资的开发。
任职要求:
1.学历:本科及以上学历,师范类、心理学、人力资源管理专业优先;
2.工作经验:2年以上培训模块工作经验,优秀应届毕业生亦可;
3.知识与专业技能:熟练运用各种office办公软件,具备优秀的数据统计分类分析能力。熟悉企业内部培训体系和组织流程,了解新员工、职业素养等培训的组织。
1.具体实施各培训项目,包括会场选定、会场布置、培训通知发布、参训人员统计、讲师安排、培训现场维护、讯后满意度调查、培训效果评估、改善计划制定等;
2.负责培训渠道、培训资源的拓展和师资的开发。
任职要求:
1.学历:本科及以上学历,师范类、心理学、人力资源管理专业优先;
2.工作经验:2年以上培训模块工作经验,优秀应届毕业生亦可;
3.知识与专业技能:熟练运用各种office办公软件,具备优秀的数据统计分类分析能力。熟悉企业内部培训体系和组织流程,了解新员工、职业素养等培训的组织。
工作地点
地址:湖州吴兴区湖州三一装载机有限公司


职位发布者
HR
三一集团有限公司

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长沙市经济技术开发区三一工业城